一、招聘岗位及职数(聘用制)
一线工作人员2名。
二、招聘对象及条件:
1.政治合格、品行端正,无违法违纪行为(以户籍所在地公安部门书面证明为准)。
2.年龄35岁以下,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号),身体健康,五官端正,无不良嗜好。
3.全日制高中及以上文化学历。
4.具备较高综合素质和协调沟通能力,熟悉计算机基本操作,有一定的写作能力。
5.退、转军人和获得政府及有关部门嘉奖优先。
6.持准驾车型C型及以上驾驶证,驾龄5年以上。
三、招聘程序
采取自愿报名的方式,通过资格审查、笔试、面试等确定拟聘用人员。
(一)报名时间、地点
1.报名时间:2018年12月5日至12月7日的工作日上班时间。
2.报名地点:萍乡市民生人力资源有限公司(萍乡市建设中路3号市人社局3栋2楼)
3.联系电话:0799-6234009 联系人:黄晓根
(二)报名要求
本人携带身份证原件、户口簿、毕业证原件(退转军人提供退转证明)及符合岗位需求的其他证明材料原件与复印件1份;提交本人近期彩色免冠一寸彩照1张,并现场填写相关表格,并交纳每人50元报考费。
(三)资格审查
萍乡市民生人力资源有限责任公司负责现场审查报名对象基础信息,符合应聘条件的,准予进入后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程,对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,取消其应聘资格。
(四)招聘考试
招聘考试采取笔试加面试的方式。根据笔试成绩由高到低,按1:3比例确定前6名进入面试,再按笔试和面试各占50%权重取笔试、面试总成绩前2名进行体检。考试时间、地点另行通知(笔试的第二天面试)。
(五)体检
笔试、面试通过者,需向萍乡市民生人力资源有限责任公司提供近三个月内由县(市)级以上的医疗机构出具的体检证明,体检项目和标准参照《公务员录用体检标准(试行)》的部分内容执行。体检不合格,根据总成绩排名依次递补。
(六)聘用公示
体检合格后,在萍乡市烟草专卖局网站上进行公示,公示时间为7个工作日。公示无异议,办理聘用手续。聘用期间要服从萍乡市烟草专卖局的管理、考核测评以及工作单位和工作岗位调配,严格遵守国家政策法规和各项规章制度与工作纪律。
聘用人员试用期为3个月,试用期间工资2500-3000元/月。试用期满后,由萍乡市烟草专卖局进行考核,考核合格的,工资待遇按萍乡市烟草专卖局薪酬管理规定执行。
萍乡市民生人力资源有限公司
投诉电话:0799-6234909