2018年宜春市人民医院引进硕士研究生16名公告
一、招聘原则
坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开招聘，选拔优秀工作人员。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、拥护中国共产党的领导、热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的思想道德和职业道德。
2、取得符合招聘岗位要求的学历、学位。
3、全日制硕士研究生的毕业证书、学位证书资格取得时间及年龄计算均截止至2018年8月。
4、年龄：1988年8月1日以后出生。
4、身体健康。
(二)下列人员不具备报考资格
1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
4、现役军人;
5、在校就读的大学生
三、招聘专业人数及要求
见附件
四、引进方法
(一)报名与资格审查
1、报名形式
采取医院现场报名、电子邮件投递(ycrmyyrsk@163.com)等形式。医院现场报名地点设在宜春市市人民医院人事科(北院行政楼6021)，咨询电话：0795—3237396，联系人：彭先生，电话：18270637588
2、报名时间
自公告之日起截止到2018年12月31日(每天上午8：00-12:00，下午14:30-17：30，正常接受报名)。
3、报名需要材料
居民身份证、简历、毕业证书、学位证书、资格证书及各种获奖证原件及复印件。
4、资格审查
应聘人员专业应与岗位要求专业一致。医院根据应聘条件，对所有报名人员进行资格审查，符合条件者方可应聘。
(二)面试
1、面试方式：采取专业面试的方式进行，职位引进人数与报考人数比例达到1:3方能面试,紧缺专业岗位报名人数不足与市人社局协商后方可面试。
2、面试时间：另行通知。
3、面试地点：宜春市人民医院北院行政楼七楼会议室。
(三)体检与考核
(1)根据综合成绩的高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定参加体检人员名单。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检费用自理。
(2)体检合格者拟作为录用人选，须提供相关资料原件，供医院人事科对资格条件、政治思想、道德品质等方面进行考核。
(四)因个人放弃或者因体检不合格者，按总成绩由高分到低分依次递补。
(五)公示和录用
对拟聘用人员公示7个工作日。公示期满无异议者按有关规定办理相关手续。招聘人员实行试用期制，试用期为三个月，试用期满，经考核通过的，正式录用并办理上编手续。
五、待遇
硕士研究生：试用期按试用期待遇实行，录用后给予上编，待遇按国家政策实行。
宜春市人民医院
2018年12月25日
