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2019年江西财经大学非教研人员招聘20人公告

发布时间:2019-02-22 15:56:53 来源:一佳公务员考试网 点击量: 我要分享

一、组织领导

()成立“江西财经大学2019年非教研人员招聘考核工作领导小组”,负责20197名党政管理人员、6名专职学生辅导员、7名校属单位工作人员的招聘、管理等指导工作。

主要职责:研究和部署2019年党政管理人员、专职学生辅导员等非教研人员的招聘工作;确定参加招考人员比例,审查参考人员资格,确定命题人选、考核专家人选,对录用人员岗位向学校提出初步建议,对突发事件应急处理等。

()工作小组办公室设在组织部人事处,负责日常事务性工作及工作领导小组交办的工作。

二、招聘需求及日程安排

()岗位说明

1、根据学校的进人计划,2019年面向国内外公开招聘7名党政管理人员、6名专职学生辅导员、7名校属单位工作人员。具体岗位及招聘条件见下表:(详见附件)

2、招聘人员实行聘用制,人事关系实行代理制,与我校签订人事代理协议,明确在校工作的5年内不得调离所安排的岗位,不得报考博士研究生。

()素质要求

1、具有坚定正确的政治方向,坚持党的基本路线,具有履行职责所需要的思想政治素质。

2、具有健康的体魄和良好的心理素质,有高度的事业心和责任感,善于沟通,有较强的亲和力和感染力。

3、具有较强的组织管理以及语言和文字表达能力。在校学习阶段担任过校院级学生干部或在校园文化、社团、志愿活动中有较好表现、成绩优异者优先。

()日程安排(详见附件)

三、报名方法

()报名时间:方案发布之日—31日。

()报名方式:凡有意应聘者,请将相关材料制成压缩文件包发送至联系邮箱(见最下方联系方式部分)进行报名。并在邮件主题处注明所应聘的岗位(如:应聘党政管理人员0101岗位+某某大学+张某某硕士+某某专业)

()报名时需提交的材料(文件包大小不得超过5M)

1、本人填写的《江西财经大学2019年非教研人员招聘报名登记表》(见附件);

2、个人简历(须在简历中明确政治面貌、年龄、专业、最高学历学位及获得时间情况等涉及岗位招聘需求的基本信息);

3、最高学历学位证书扫描件1份或2019年应届毕业生就业推荐表扫描件1(未取得就业推荐表者,须在现场确认环节时提供培养单位出具的应届生身份证明材料);

4、符合所应聘岗位要求的相关证明材料的扫描件,如党组织关系所在地出具的中共党员证明、主要学生干部聘书等。

四、资格审查

()资格初审

学校对应聘人员资格进行初审,资格初审通过人员名单将于201938日下午5点前在江西财经大学人事处网站(网址链接见下方联系方式)上公布,请应聘者及时查询。

()现场资格确认复审

资格初审通过人员须到指定地点进行现场确认(接受邮寄纸质材料),具体时间地点将在江西财经大学人事处网站另行通知。

资格初审、复审通过人员数与拟招聘名额之比未达31,则减少相应类别的招聘计划。

五、考核程序

()报名及审核筛选。

人事处根据收到的应聘简历,组织相关单位进行资格审查,将符合条件者汇总,报学校审议、确定参考人员;根据资格审查及参考人员的情况,在笔试考核之前,研究、确定和公布入围面试的比例要求。

()笔试考核。

党政管理人员(0101岗位)考试科目:《行政能力测试》(50%)、《申论》(50%)

辅导员(0102岗位)考试科目:《行政能力测试》(25%)、《申论》(25%)、《辅导员能力测试》(50%)

其他岗位考试科目:《行政能力测试》(25%)、《申论》(25%)、《专业能力测试》(50%,根据岗位需求设置不同的专业试题)

笔试科目总分值为100分,考试时间180分钟。

()面试考核。

考试科目根据招聘岗位的不同,分为公共科目和专业科目。

()成绩公示。

两个阶段考核计算总成绩(笔试测试成绩占总成绩40%,面试考核成绩占总成绩60%)。按照从高分到低分进行排名,由学校确定入围人员并进行公示。

()体检。

公示无异议后,通知入围人员在学校指定的医院体检,体检标准为《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)(赣教发〔201009)

()心理测评。

对体检合格的入围人员,统一进行心理测评。心理测评达不到常模者,认定为不通过,不得进入政审环节。

()政审考察。

对体检和心理测评均合格的入围人员,进行政审考察。主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。

()公示并办理聘用手续。

政审考察合格,公示无异议后,办理人事代理聘用相关手续。

六、工作待遇

被录取人员均实行人事代理(非事业编制),其档案存放于江西省人才流动中心,享受学校在编在岗同类人员同等标准的工资待遇;按照有关规定按期办理社会保险并缴纳住房公积金。

七、其他事项

()求职人员有下列情况之一者将不予录用:

1.经考察,思想政治素质、道德品质、遵纪守法等方面,不合教师规范者。

2.所提供的简历情况、相关证书和信息与事实不符者。

3.2019731日前未获得相应学历学位证书者。

4.体检不合格者。

5.心理测评未通过者。

()因体检不合格、心理测评未通过、考察不合格、考生主动放弃聘用资格等原因产生的岗位空缺,递补办法由学校“2019年非教研人员招聘考核工作领导小组”研究确定并实施。

八、联系方式

咨询电话:0791-83816614

联系邮箱:jxcdrczp@163.com

人:胡老师、尹老师

公示网址:

http://rsc.jxufe.cn/news-list-rencaizhaopin.html

通信地址:

江西省南昌市昌北经济技术开发区双港东大街169

编:330013

附件:1.2019江西财经大学非教研人员进人计划f.docx

2.日程安排d.docx

江西财经大学人事处

2019130

责编:江西公务员培训